Εξηγούμαι:
-Άλλαξε τον ….manager του Περισσού!
-Ανανέωσε την …ηγετική ομάδα!
-Μείωσε τις λειτουργικές του δαπάνες!
-Ξεφορτώθηκε τις ζημιογόνες επιχειρήσεις του ενισχύοντας μάλιστα τη…ρευστότητά του!
-Έκανε…..downsizing!
-Έδιωξε το πλεονάζον προσωπικό με ομαδικές απολύσεις!
-Βελτίωσε το μισθολογικό κόστος, σε όσους παρέμειναν με ατομικές συμβάσεις!
-Υιοθέτησε …ευέλικτες εργασιακές σχέσεις με την κατάργηση των συλλογικών συμβάσεων!
-Εξασφάλισε …εργασιακή ειρήνη με τα….συνδικάτα!
Και τα κατάφερε χωρίς ν’ …ανοίξει ρουθούνι!
Ούτε στις ΗΠΑ δεν υπήρξε εταιρεία που έπραξε τέτοιας κλίμακας εξυγίανση τόσο δραστικά και χωρίς να διαμαρτυρηθεί κανένας συνδικαλιστής!!!.
Μα που τον έχουν σπουδάσει τον καπιταλισμό;
Αναρτήσεις
